vezetői coaching

Segítek, hogy újra magabiztosan, természetesen és örömmel beszélj angolul a munkádban.

A legtöbben nem tudáshiány miatt, hanem bizalomhiányból némulnak el – én abban segítek, hogy újra természetesen, önmagadként tudj megszólalni angolul.

Ismerős helyzetek?

  • Volt egy szuper gondolatod a meetingen, de nem tudtad megfogalmazni angolul, így inkább csendben maradtál?
  • Szeretnéd, ha a munkatársaid észrevennék, mennyit tudsz, csak épp nehéz kifejezni magad angolul?
  • Megértesz mindent, de amikor meg kell szólalni, lefagysz?
  • Régóta használod az angolt, de úgy érzed, nem elég gördülékeny?
  • Kisgyerekes anyaként újra bele kell rázódnod az angolba, de nem tudod, hol kezdd
  • Állásinterjún, prezentáción vagy meetingeken szeretnél végre magabiztosan megszólalni?

 

Képzeld el, milyen lenne, ha:

  • nem kellene percekig keresned a szavakat, amikor valamit el szeretnél mondani

  • értenének és meghallanának a megbeszéléseken

  • magabiztosan elmondanád a gondolataidat, nem csak bólogatnál

  • mernél kérdezni vagy hozzászólni egy meetinghez

  • nem izgulnál előre egy prezentáció vagy angol hívás előtt

  • végre meg mernéd pályázni azt az áhított angolos pozíciót

Ez nem klasszikus „nyelvóra”.

A folyamatban az angol készségeid mellett az önbizalmadat és a kommunikációs stratégiádat is fejlesztjük.

Azon dolgozunk, hogy magabiztosan szólalj meg meetingeken, interjúkon, prezentációkon – anélkül, hogy azon gondolkodnál, „vajon helyesen mondom-e?”.

Minden alkalom gyakorlati: a te valós helyzeteidre, szókincsedre és célodra épül.
Együtt dolgozunk azon, hogy újra élvezd, amikor angolul kommunikálsz.

A cél nem az, hogy tökéletes nyelvtant használj – hanem hogy önazonosan, gördülékenyen és magabiztosan kommunikálj munkahelyi helyzetekben.

Munkahelyi kommunikáció angolul

Ez nem klasszikus nyelvóra, hanem kommunikációfejlesztés a karrieredhez.
A cél, hogy az angol újra természetes legyen számodra –
és ne a nyelv tartson vissza attól, hogy magabiztosan képviseld magad.

A folyamat rugalmas, az alkalmak számától és a célodtól függően alakul.
Nem kell előre tudnod, hány alkalomra lesz szükséged –
az első, ingyenes beszélgetésen közösen meghatározzuk a fókuszt.

A csomag jellemzői

 A csomag tartalma

30 perces ingyenes konzultáció, cél kijelölése

60 perces órák – gyakoriság és a folyamat hosszúsága igény szerint

Leggyakoribb témák:

  • Starting point & confidence reset – feltérképezzük, honnan indulsz, mi okoz bizonytalanságot, és visszaépítjük az önbizalmadat az angol kommunikációban

  • Workplace communication basics – alapvető munkahelyi kifejezések, helyzetek és szófordulatok, amikkel természetesebben tudsz kapcsolódni

  • Meetings & discussions – hogyan szólalj meg, reagálj, kérdezz és fogalmazz gyorsabban, érthetően egy meeting során

  • Presenting your ideas – hogyan add elő magad és az ötleteid magabiztosan, strukturáltan, természetes angolsággal

  • Email & written tone – rövid, hatékony e-mailek, üzenetek és Teams-kommunikáció gyakorlása, természetes hangvétellel

  • Review & next steps – összegzés, személyre szabott visszajelzés és továbblépési javaslat, hogy tudd, merre érdemes fejlesztened tovább

Igény szerint további témákkal is bővíthető.

Ára:

12.000 Ft / 60 perc

10 alkalmas csomag 120.000 Ft helyett 100.000 Ft

Foglald le az első, díjmentes 30 perces beszélgetést és egyeztessünk az elképzelésedről:

Mit érsz el a közös munka végére

  • újra bátran és gördülékenyen kommunikálsz angolul

  • megszűnik a szorongás, helyette jön a természetes ritmus és magabiztosság

  • konkrét nyelvi fordulatokat és kifejezéseket tanulsz, amiket azonnal használhatsz

  • felépíted a saját stílusod – hogyan beszélsz, hogyan mutatod be magad

  • készülsz valós helyzetekre: prezentációra, meetingre, e-mailre, small talkra

  • érzed, hogy fejlődsz, mert minden alkalom után valami kézzelfoghatóval távozol

  • és ami a legfontosabb: visszanyered az önbizalmad – angolul is önmagad vagy
Ki kísér ezen az úton?

Hegyi Judit vagyok, karrier- és készségtréner, szülési szabadságon lévő középvezető, társ, anya, és még sok-sok egyéb szerep közt lavírozó nő.

2015-ben szereztem meg a business coach képesítést, öt évvel később pedig a trénerit. Büszke vagyok ezekre, de igazából nem a papírok formáltak leginkább, hanem a több mint öt évnyi vezetői tapasztalat: a mindennapi helyzetek, amikor valódi emberekkel, valódi kihívásokkal kellett foglalkoznom.

Karrierutakat egyengettem, segítettem kiégést kezelni, motivációt újraépíteni, hatékonyabb időbeosztást kialakítani. Más vezetőket is támogattam abban, hogy a legtöbbet hozzák ki magukból, és olyan csapatot építsenek, amely nemcsak hatékony, hanem lelkes és motivált is.

A vezetői lét emberi oldala vonzott a legjobban: megtalálni, mi hajtja az embereket, támogatni őket a karriervágyaikban, segíteni, hogy az erősségeiket a lehető legjobban használják, és fejleszteni a kompetenciáikat.

Aztán anyává váltam. Egy idő után éreztem, hogy szükségem van más szerepben is kibontakozni, így megvalósítottam a régi álmomat: elindítottam a saját vállalkozásomat. Először a coachingra fókuszáltam, de hamar rájöttem: amit nyújtok, az ennél több.

Ma már karrier- és készségtrénerként dolgozom. Tréneri és coaching eszközöket is alkalmazok az angol tudásod megszerzésében, a magabiztosságod növelésében.